„Personalsuche und Employer Branding“
oder
„A fool with a tool is still a fool“

Was können wir im Bereich Human Resources noch initiieren und optimieren, um die besten Mitarbeitenden für unser Unternehmen zu gewinnen und zu halten? Reichen immer mehr automatisierte HR-Tools oder ist vielleicht doch auch noch „Mensch“ gefragt? Ein paar Gedanken dazu in den beiden Artikeln im Personal Schweiz vom August und Dezember 2017 von Bruno Geiger und Sabine Grebien. 

     

Artikel-01.12.2017